公司搬遷新址，我自掏腰包建了堪比高檔小區的員工公寓，配套健身房游泳池，租金只要市場價一成，旨在解決員工的后顧之憂。

可一個新員工卻在網上發文，指責我是在“賺黑心錢”，是在“變相剝削”，要求公寓必須完全免費。

我被全網噴成“壓榨員工的惡毒資本家”。

忍無可忍的我順應**，宣布取消所有住房福利，公寓全部按市價對外招租。

那些剛賣掉老家房子，準備拖家帶口搬來新家的員工，瞬間傻眼了。

……

公司搬到新產業園，我做的第一件事，就是在旁邊拍下了一塊地。

斥資三千萬，建了一座名為“晚風里”的高檔員工公寓。

精裝修，**智能家電，拎包入住。

健身房、恒溫游泳池、24小時咖啡廳、圖書館，一切配套都對標市中心最高端的服務式公寓。

最重要的是，租金。

“兩室一廳，一個月五百?！?br>
“三室兩廳，一個月八百?！?br>
我話音剛落，臺下，瞬間響起三百多名員工海嘯般的掌聲。

要知道，在寸土寸金的市中心，同樣地段、同樣配置的房子，租金至少是這個價格的十倍。八百塊，在這里甚至租不到一個見不得光的地下室床位。

“秦總萬歲！”

“我愛公司！我要在公司干到退休！”

“太好了！老婆孩子終于可以接過來了！再也不用擠在那個十幾平米的出租屋里了！”

看著一張張真誠的、激動到漲紅的臉，我由衷地感到高興。

尤其是一些拖家帶口、常年為房租發愁的老員工，眼睛里閃爍著激動的淚光，一聲聲發自肺腑的感謝讓我覺得，這三千萬花得比任何一筆投資都值。

創業九年，我由衷希望我的員工，這些陪著我從一間小作坊打拼到如今行業龍頭的兄弟姐妹們，能在這里安居樂業，沒有后顧之憂。

然而，就在這一片歡騰中，一個不和諧的聲音響了起來。

“秦總，恕我直言，我有一個問題?！?br>
說話的是剛入職半年的策劃部員工，許知南。

他********，渾身散發著一種不食人間煙火的氣質。

掌聲漸漸平息，所有人都看向他。

他推了推眼鏡，聲音不大，卻清晰地傳遍全場：

“您剛才說，兩室一廳月租五百，三室兩廳入住要交八百。我們公司三百多名員工，就算只有兩百戶入住，我粗略算了一下，您一個月光是租金收入，就超過二十萬。一年，就是兩百四十萬?！?br>
他環視四周，語氣忽然變得激昂起來：

“您花了三千萬建房，十幾年就能回本，之后全是純利潤。請問，您這到底是真心實意為員工謀福利，還是打著福利的旗號，用我們的血汗錢，開辟了公司新的‘創收項目’，當起了我們三百多名員工的‘超級房東’？”

他頓了頓：

“這根本不是福利，這是包裝在糖衣里的二次剝削！我們用青春和汗水為公司創造價值，下班后，還要把薪水的一部分，再恭恭敬敬地交還給公司，這合理嗎？”

喧鬧的會場，瞬間安靜下來。

一些年輕員工的臉上，露出了若有所思的表情。